سیستم شما فاقد نرم افزار فلش می باشد ، برای مشاهده بهتر این سایت به این نرم افزار نیاز دارید. برای دریافت اینجا را کلیک نمایید
بازدید امروز 528
بازدید دیروز 666
بازدید این ماه 23126
بازدید کل 1072995

راه اندازی مرکز کاریابی و توسعه اشتغال دانش آموختگان کشور در سازمان مدیریت صنعتی

در پاسخ به دغدغه‌هاي دولت براي رفع مشكل بيكاري در كشور "مركز كاريابي و توسعه اشتغال دانش آموختگان کشور" در سازمان مديريت صنعتي راه اندازی شد.

امروزه يكي از معضلات اساسي كشور بالا بودن نرخ بيكاري به ويژه در ميان جوانان دانش‌آموخته دانشگاهي است. سازمان مديريت صنعتي با درك اهميت اين مساله و ضرورت تحقق مسئوليت‌ اجتماعي این سازمان و در راستای پاسخگویی به دغدغه های دولت اقدام به ايجاد "مركز كاريابي و توسعه اشتغال دانش‌آموختگان كشور" نموده است.
مدیر عامل سازمان مدیریت صنعتی هدف از راه اندازی این مرکز را ياري رساندن به دولت براي حل مشکل بيكاري دانش‌آموختگان دانست و گفت: اين مركز در راستای کمک به كاهش نرخ بيكاري دانش‌آموختگان دانشگاهي در رشته‌هاي وابسته به مديريت ایجاد شده است و به عنوان اهرمی برای توسعه مهارت‌هاي شغلي مورد نياز و استخدام فارغ التحصیلان دانشگاهی به شمار می رود. 
ابوالفضل کیانی بختیاری در ادامه تصریح کرد: از آنجایی که دانش‌آموختگان دانشگاهي از مهارت‌هاي لازم براي انجام وظايف محوله در فضاي كسب و کار برخوردار نيستند، همين امر موجب شده كه شركت‌ها و بنگاه‌هاي اقتصادي تمايلي به جذب آنها نداشته باشند، از این رو، طراحي دوره‌هاي آموزشي حرفه‌اي با هدف ارتقاء مهارت‌هاي لازم به تفكيك‌ هر يك از مشاغل موجود در حوزه‌هاي مديريت را در دستور کار سازمان قرار دادیم. 
به گفته، کیانی بختیاری ، اين دوره‌ها تحت عنوان "دوره‌هاي آمادگي استخدام" به مخاطبین ارائه می شود و مراجعه کنندگان این دوره ها را دانش‌آموختگانی تشکیل می دهند که  از سازمان مديريت صنعتي، دانشگاه‌ها و موسسات آموزش عالي كشور فارغ التحصیل و عمدتا در رشته‌هاي وابسته به مديريت تحصیل کرده اند و درصدد استخدام به عنوان كارشناس در شركت‌ها و بنگاه‌هاي اقتصادي هستند. 
وی در ادامه اظهار نمود: با توجه به عضویت بیش از 5 هزار نفر مدیر صنعتی در خانه مدیران، همچنین تعامل عميق سازمان با تعداد زيادي از بنگاه های بزرگ كشور که به مدد جمع آوری اطلاعات در مرکز رتبه‌بندي شركت‌هاي برتر (IMI-100) و مرکز تعالي شركت‌های وابسته به این سازمان، به وجود آمده است، سازمان مدیریت صنعتی از اين فرصت استفاده کرده و بانك اطلاعاتي از شركت‌هايي كه متقاضي استخدام هستند را ايجاد خواهد کرد.
مدیر عامل سازمان مدیریت صنعتی ادامه داد: علاوه بر این، تعامل با مديران شركت‌هاي فوق‌الذكر، شركاي تجاري و موسسات كاريابي، «امکان برگزاری دوره های كارآموزي و استخدام» متقاضياني كه دوره‌هاي "آمادگي‌ استخدام" اين مركز را گذرانده‌اند را در شركت‌هاي مذكور به وجود خواهد آورد. 
کیانی بختیاری با اشاره به اینکه افراد حائز شرايط جوياي كار كه دوره‌هاي آموزشي "آمادگي استخدام" و فرآيند تشخيص صلاحيت حرفه‌اي را طی می کنند، توسط این مرکز به شركت‌ها جهت استخدام معرفي مي‌ شوند، گفت: در اين فرایند، مركز تا سه ماه پس از شروع اشتغال فرد معرفي شده به شركت ارتباط خود را با شركت حفظ می کند تا بازخورد لازم را از شركت و فرد معرفي شده دريافت کند. 
گفتنی است؛ کمک به توسعه ظرفیت مدیریت در کشور، افزایش برنامه‌های مناسب آموزشی و کمک به مدیران برای رفع کمبود‌های اجرایی طرح‌ها از طریق مشاوره و تحقیق در مقوله‌های مدیریت از جمله اهداف اصلی سازمان مدیریت صنعتی به شمار می رود که ایجاد این مرکز، می تواند تکمیل کننده اهداف سازمان در راستای بکارگیری دانش فارغ التحصیلان دانشگاهی در بنگاه های اقتصادی باشد.​

منبع : سازمان مدیریت صنعتی      1397/4/11 12:48

خانه چاپ ارسال به دوستان نسخه متنی کوچک کردن متن بزرگ کردن متن دانلود خروجی پی دی اف خروجی میکروسافت ورد
0/10 (تعداد آرا 0 نفر )

-------------------جهت دریافت اطلاع رسانی های مرتبط با دوره های آموزشی به کانال مرکز آموزش مراجعه نمایید.-------------------


  
برنامه ثبت نامی دوره های آموزشی تخصصی بهمن و اسفند ماه

ردیف عنوان دوره بخشی از عناوین دوره مدت دوره سهم شرکت کننده (تومان)
1 مدیرعامل حرفه ای نقش های کلیدی مدیرعامل، ارتباطات مدیرعامل، مدیریت مالی برای مدیرعامل، شیوه های مدیریت عملکرد و کنترل عملیات، تعالی سازمان و...

160 ساعت

8،500،000
2 بازاریابی دیجیتال استراتژی های بازاریابی دیجیتالی،Inbound Marketing، Outbound Marketing،ابزارهای دیجیتال مارکتینگ، SEO،Google Analyticsو... 88 ساعت 3،000،000
3 حسابداری تخصصی مالیاتی تنظیم اسناد حسابداری،مالیات بر درآمد اشخاص حقوقی، تنظیم اظهارنامه مالیاتی، قوانین مالیاتی، جرائم و معافیت های مالیاتی،دفاعیات مالیاتی و... 108 ساعت 3،400،000
4 مدرسه حرفه ای فروش جمع آوری و تحلیل داده های بازار، سازماندهی و مدیریت نظام های توزیع و فروش، CRM،مذاکرات در فروش، مدیریت فروش فروشگاهی و... 176 ساعت 6،000،000
5 مدیریت کیفیت TQM،EFQM،SIX SIGMA، QFD، FMEA، SQC، SPC، COQ،sampling method،RELIABILITY، ... 96 ساعت 4،100،000
6 تربیت کارشناس منابع انسانی جانشین پروری و تدوین مسیر شغلی، مدیریت عملکرد، رفتار و فرهنگ سازمانی، آموزش و توسعه منابع انسانی، مسئولیت اجتماعی و... 100 ساعت 4،100،000
7 کارشناس تخصصی برند،
طراحی (UX/UI) و بسته بندی محصول
برندسازی، طراحی کمپین های برندینگ،ثبت جایگاه برند در ذهن مشتری،مدل های تفکر طراحی،UX،UI، شناخت نیازهای واقعی مشتری، ایجاد تجربه کاربری مناسب برای وفادار کردن مشتری،Benchmarking، User Persona،User Story، همراه سازی ذهن مشتری، UX Design،بسته بندی و... 80 ساعت 4،300،000
8 مدیریت نگهداری و تعمیرات دارایی های فیزیکی استراتژی ها و هزینه ها در نگهداری و تعمیرات، TPM ،KPI، OEE، Reliability & Maintainability، نگهداری و تعمیرات و هزینه های دارایی‌های فیزیکی و... 120 ساعت 3،600،000

 
ظرفیت دوره‌ها : 25  نفر
اعطای مدرک از سازمان مدیریت صنعتی
مدرسین : اعضا هیئت علمی سازمان مدیریت صنعتی، مشاوران و مدیران اجرایی 
 

**جهت کسب اطلاعات بیشتر و یا ثبت‌نام با شماره تلفن‌های 32933908 ، 32933948  و یا  09904572032  تماس حاصل نمایید.**
** دوره های آموزشی مورد نیاز شرکت ها و سازمان ها به صورت اختصاصی قابل طراحی و برگزاری است.**